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销售工程师
职责:
1、负责挖掘市场信息并跟踪目标客户,开发新客户;
2、与客户进行有效沟通,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护及增进老客户的业务关系;
4、配合技术工程师,完成销售前期的各项工作;
5、收集市场和行业信息,加深了解。
任职要求:
1、中专以上文化,专业不限;电气、机电一体化、自动化、计算机专业优先;
2、性别不限,年龄20-35周岁;
3、熟练操作办公软件;
4、口齿清楚,思路清晰,思维活跃;
5、有意向从事技术性销售;
6、具有一定的抗压能力;
7、能吃苦耐劳,
有团队合作精神
8、有同行业销售经验者优先;

9、本岗位薪资为底薪+提成,一经录用,待遇从优。

DSP软件工程师
职责:
1、负责伺服马达驱动算法的研究、仿真工作;
2、负责DSP的设计、开发、调试,进行伺服马达驱动的算法、协议的具体开发等;
3、负责产品的DSP平台移植等开发工作;
4、按期完成复核设计要求的开发产品。
任职要求:
1、自动化控制相关专业;本科学历3年以上工作经验或硕士以上学历;
2、具有扎实的数学理论基础知识;
3、熟练使用CCS、MATLAB等软件设计工具,一种TI系列DSP软件开发;
4、熟悉掌握C、汇编等设计语言、熟悉CAN通讯;
5、具备团队精神,具有良好的沟通能力;
6、具有一定的硬件设计基础者优先。

储备干部
1、男女不限,年龄18-28周岁,专科以上学历,应届毕业生均可;
2、有良好的团队协作意识,愿从基层做起,熟悉工作技能后转相应的岗位,如技术、销售、生产管理等;
3、公司提供平台,给你发展的空间、展现的舞台。

简历请投:hr_zcdj@163.com

 
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